索引号: | 3070211020000013000000/2025031300000002 | 发布机构: | |
生效日期: | 2025-03-13 | 废止日期: | |
文 号: | 所属主题: | 法治政府建设年度报告 |
第七师胡杨河市党委民兵办退役军人事务局2024年度法治政府建设年度报告
根据师市党委依法治师市委员会办公室工作要求,我局严格按照工作要求,逐项梳理我局法治建设工作内容,现将我局2024年法治政府建设工作情况汇报如下:
一、工作措施和成效
(一)强化组织领导,夯实法治建设根基
成立以局主要领导为组长的法治建设工作领导小组,明确职责分工,将法治建设纳入重要议事日程,精心制定年度法治建设工作计划。本年度召开 2 次法治建设专题会议,深入研究部署重点任务,及时高效解决工作中出现的各类问题。
(二)大力推进法治宣传教育,营造浓厚法治氛围
一是紧扣重要时间节点,积极开展丰富多样的法治宣传活动。在民法典宣传月、“八一”建军节、“12·4”国家宪法日等关键时间点,通过发放宣传资料、举办专题讲座等形式,广泛深入宣传《退役军人保障法》《兵役法》等法律法规。全年共计发放宣传资料600余份,成功举办3场专题讲座,吸引800余人参与,有效提升了退役军人和广大群众的法治意识。
二是高度重视工作人员法治培训。组织全体干部职工积极参加法治培训,深入学习法律法规和政策文件,切实提高依法行政的能力与水平。全年累计组织法治培训1次,培训时长达30小时,实现了参加培训人员覆盖率 100%。
(三)严格依法行政,确保工作规范高效
一是规范行政决策程序。坚决执行重大行政决策程序规定,对涉及退役军人切身利益的重大事项,广泛征求意见并进行合法性审查,全力确保决策的科学、民主、合法。
二是认真履行职责,落实各项政策待遇。严格按照法定程序办理退役军人安置、优抚、权益维护等事项,做到公开、公平、公正。全年共接收退役军人60余人,其中逐月领取退役金人员,发放各类优抚资金400余万元,妥善处理权益维护事项3件。
三是加强执法监督。建立健全执法监督机制,对执法行为进行全程监督,及时纠正违法违规行为,保证执法公正、文明、规范。
(四)积极化解矛盾纠纷,维护社会稳定和谐
一是建立健全矛盾纠纷排查化解机制。定期开展矛盾纠纷排查工作,及时掌握退役军人的诉求和动态,做到早发现、早化解。
二是畅通诉求渠道。设立退役军人信访接待窗口,开通热线电话,搭建网上信访平台,为退役军人反映问题和诉求提供便利。
三是依法妥善处理信访问题。严格按照信访工作规定,认真受理退役军人信访事项,及时回复信访人,确保件件有落实、事事有回音。对重大信访问题实行领导包案制度,领导包案率达到100%。
二、存在的问题
(一)法治宣传教育的形式和内容还不够丰富,针对性和实效性有待进一步提高。
(二)部分工作人员的法治意识和依法行政能力还需进一步加强。
(三)在矛盾纠纷化解方面,还存在一些难点问题,需要进一步加大工作力度。
三、工作计划
(一)持续加强法治宣传教育
一是创新法治宣传教育形式,结合退役军人实际需求,开展形式多样、内容丰富的法治宣传活动。例如,制作生动有趣的法治宣传短视频,在社交媒体平台上进行推广;组织法治文艺演出,以群众喜闻乐见的方式传播法律知识。
二是加强对重点法律法规的宣传解读,提高退役军人和广大群众对法律法规的知晓度和理解度。定期举办法律法规解读讲座,邀请专业律师为退役军人答疑解惑。
三是开展“送法进军营”活动,为即将退役的军人提供法律咨询和服务,帮助他们了解相关法律法规,为退役后的生活做好准备。
(二)加强队伍建设
一是加大对工作人员的法治培训力度,提高其法治意识和依法行政能力。定期组织法治专题培训,邀请法律专家进行授课,同时结合实际案例进行分析讨论,增强培训的实效性。
二是建立健全考核评价机制,将法治建设工作纳入工作人员绩效考核内容,激励工作人员积极参与法治建设工作。对在法治建设工作中表现突出的个人进行表彰奖励,对工作不力的进行批评教育。
三是鼓励工作人员参加法律职业资格考试,提高专业素养。为参加考试的工作人员提供必要的学习资料和支持。
(三)进一步提高依法行政水平
一是严格执行行政决策程序,加强对重大行政决策的合法性审查和风险评估。建立重大行政决策合法性审查制度,明确审查流程和标准,确保决策合法合规。
二是规范行政执法行为,加强对执法人员的培训和管理,提高执法水平和质量。定期组织执法人员参加业务培训,学习执法程序和规范,提高执法能力。同时,加强对执法行为的监督检查,及时纠正违法违规行为。
三是加强政务公开,及时公开退役军人事务工作信息,接受社会监督。建立健全政务公开制度,明确公开内容和方式,确保信息公开及时、准确、全面。
(四)全力化解矛盾纠纷
一是完善矛盾纠纷排查化解机制,加强对重点人员和重点问题的排查化解工作。建立矛盾纠纷排查台账,对排查出的问题进行分类梳理,明确责任人和解决期限。
二是加强与相关部门的沟通协调,形成工作合力,共同解决退役军人矛盾纠纷问题。建立部门协调联动机制,定期召开联席会议,共同研究解决矛盾纠纷的措施和办法。
三是积极引导退役军人通过合法途径反映问题和诉求,维护退役军人的合法权益。加强对退役军人的法律宣传和教育,引导他们依法理性表达诉求,通过合法途径解决问题。同时,建立法律援助机制,为有需要的退役军人提供法律援助服务。
总之,师市党委民兵办退役军人事务局将在 2024 年法治建设工作的基础上,进一步加大工作力度,不断提高法治建设水平,为师市的高质量发展提供有力的法治保障。
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